La communauté des Managers de Transition MAESTRIUM

Actualités : La communauté des Managers de Talent(s) MAESTRIUM – Avril 2024

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Chez MAESTRIUM, nous pouvons aujourd’hui compter sur 1.992 Managers de transition qualifiés et dûment référencés (+242 vs 2023), tous vus en entretien par l’un de nos Associés ou Directeurs Associés. La moyenne d’âge de ces Managers s’établit à 56 ans (54,6 pour les femmes / 56,3 pour les hommes). 90% d’entre eux ont entre 40 […]

Julien Gallès - Directeur Associé de MAESTRIUM - Cabinet de Management de Transition

Julien GALLES rejoint MAESTRIUM en tant que Directeur Associé

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« En rejoignant MAESTRIUM, je souhaite mettre à disposition mes compétences en Systèmes d’Information et en Direction Opérationnelle pour répondre aux besoins de nos clients. MAESTRIUM se distingue par la qualité de son suivi des managers, des missions et de ses clients, un aspect essentiel où je compte apporter ma contribution » – Julien GALLES, Directeur […]

Laurent COLLE ejoint MAESTRIUM en tant que Directeur Associé

Laurent COLLE rejoint MAESTRIUM en tant que Directeur Associé

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« Nous sommes dans un monde en pleine mutation. Les enjeux climatiques transforment profondément les business modèles des personnes morales et les comportements des personnes physiques. Depuis la Covid, le rapport au travail évolue comme jamais. Enfin l’intelligence artificielle s’apprête à révolutionner nos systèmes d’informations et nos façons de travailler. Je rejoins MAESTRIUM, agence de Management […]

MAESTRIUM fête ses 5 ans !

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Janvier 2019 – janvier 2024 : voilà 5 ans, déjà, que MAESTRIUM est née ! C’était hier, on n’a pas vu le temps passer ! Entreprendre nous a fait passer par différents états : l’adrénaline face aux situations d’urgence des clients, la joie des succès, les sueurs froides des crises traversées, les remises en question […]

MAESTRIUM et la Financière de Courcelles s'associent

MAESTRIUM et Financière de Courcelles s’associent !

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MAESTRIUM, acteur incontournable du management de transition, se rapproche de Financière de Courcelles, banque d’affaires spécialiste des PME et des ETI depuis 1928. Cette décision stratégique marque une étape importante dans le développement des deux sociétés qui partagent les mêmes valeurs, le même sens du conseil opérationnel et de proximité avec leurs clients, conjugués à […]

Un avenir ensemble

MAESTRIUM a participé, en tant que mécène, au 1er Cercle des Ambassadeurs de la Fondation UN AVENIR ENSEMBLE, qui s’est tenu le 2 octobre dernier !

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Dans le cadre de ses engagements sociétaux, MAESTRIUM a choisi depuis cette année d’apporter sa contribution, en tant que mécène, aux actions de la Fondation UN AVENIR ENSEMBLE, qui nous a séduit dans sa capacité à accompagner et parrainer des jeunes méritants défavorisés dans leur parcours lycéen et universitaire. Ce 1er Cercle des Ambassadeurs de la Fondation […]

Charles CAPPE - Directeur Associé de MAESTRIUM

Charles CAPPE rejoint MAESTRIUM en tant que Directeur Associé

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« Je suis très heureux de rejoindre MAESTRIUM après ma dernière mission en tant que Manager de Transition durant laquelle j’ai pu constater combien les valeurs de ses associés sont réelles : engagement, excellence, confiance et suivi de mission. » – Charles CAPPE, Directeur Associé MAESTRIUM Diplômé d’Audencia et des CPA Paris et Madrid (devenu depuis Executive MBA […]

Tribune télétravail et le Management de Transition

Le télétravail

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Le télétravail en France s’est considérablement accéléré ces dernières années, surtout depuis la pandémie de Covid-19, en entrainant une généralisation du travail à distance pour limiter la propagation du virus. Le télétravail était déjà en place dans certaines organisations avant la pandémie, mais il était relativement limité et réservé à certains secteurs d’activité ou à […]

Consultation Initiatives Restructuring MAESTRIUM

Panorama Restructuring des Managers de Transitions MAESTRIUM

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Ce panorama a été élaboré par MAESTRIUM à partir des réponses à un questionnaire adressé le 19 mai 2023 à 1.527 Managers de Talent(s) référencés chez MAESTRIUM. Ce questionnaire était composé des 8 questions suivantes : Initiative 1 – Mini webinars, formations courtes : 1, Seriez-vous intéressé(e) par des mini webinars ou formations courtes d’une vingtaine […]