« L’hybridation entre distanciel et présentiel est une formidable opportunité pour le management responsabilisant »

La crise n’a pas épargné l’organisation des rapports humains dans les entreprises. Comment les Ressources Humaines peuvent-elles accompagner les transformations qui se jouent à vive allure ? MAESTRIUM a posé la question à Patricia Wendling, fondatrice du cabinet H/F Human Factor et auteure du livre Télétravail – Mode d’emploi, et à Alexia de Bernardy, auteure de […]

« La communication responsable n’est pas une opportunité, c’est une nécessité »

Quelles stratégies les marques déploient-elles dans la période actuelle ? Comment réagissent-elles face à la crise ? Quelles tendances en sortent renforcées ? Pour dresser de premiers constats, nous avons souhaité interroger Jean-Luc CHETRIT, Directeur Général de L’UNION DES MARQUES, en lien permanent avec les directions Marketing et Communication, et aux premières loges des tendances actuelles. Sa conviction : […]

Hervé DUFOORT – Nouveau Directeur Associé de MAESTRIUM

Hervé DUFOORT rejoint l’agence de Management de Transition MAESTRIUM, spécialisée dans les enjeux des comités de direction : la transition, la transformation et le conseil opérationnel. Hervé DUFOORT est diplômé de Sciences Po Paris, de Dauphine et de l’IERSE. Âgé de 58 ans, il a débuté dans l’audit financier et opérationnel chez Arthur Andersen pour ensuite entamer […]

La crise amène-t-elle à porter un nouveau regard sur les Directions des Systèmes d’Information ?

Si, comme le révèle l’enquête « Et maintenant ? » réalisée par MAESTRIUM pendant le confinement, de nombreux responsables de la fonction Systèmes d’Information affirment que la crise sanitaire et ses conséquences ont fortement mis en lumière leurs actions et leurs projets, ce coup d’accélérateur semble surtout avoir bénéficié aux usages numériques. Le pic de la crise aura-t-il […]